من الأسس العامة التي تقوم عليها أي مهنة أن يكون لها دستورُ أخلاقي أو إطار من الأخلاقيات المتفق عليها والملزم لأفرادها ، الذي ينظم قواعد السلوك المهني العام لأفراد تلك المهنة .
فما المقصود بأخلاقيات المهنة ؟؟
إنها المبادئ والمعايير التي تعتبر أساساً لسلوك أفراد المهنة المستحب ، كما أنها مجموعة قواعد وضوابط يلتزم بها أتباع المهنة حفاظاً على المهنة ورفعاً لشأنها . وتتميز هذه الأخلاقيات - التي قد تسمى أخلاقيات الوظيفة أو العمل – عن الأخلاقيات الشخصية بأنها مرتبطة بالمهنة أكثر من ارتباطها بالسلوك العام.
هناك ضرورة قائمة وملحة للعاملين في المجال التربوي أن يتميزوا بمستويات رفيعة من السلوك الأخلاقي المحمود الذي ينسجم مع الأسس الإداري السليمة والفلسفة التربوية القويمة، ومع الإيمان الراسخ بدور المؤسسة التربوية في قيادة النشء وتوجيههم .
وهذا يعني أنه لا مناص من التعامل مع الوظائف التربوية باعتبارها " مهنة " فيكون العاملون موضع مساءلة وبذلك تتخلص من:
الشوائب المرتبطة بالمحسوبية والترهل الإداري ، والولاء الشخصي ومظاهر الفساد الأخرى،
وتسود فيها مظاهر الاستقامة في العمل والجدارة وتكافؤ الفرص ، والعدالة والنزاهة ، والالتزام .
فما المقصود بأخلاقيات المهنة ؟؟
إنها المبادئ والمعايير التي تعتبر أساساً لسلوك أفراد المهنة المستحب ، كما أنها مجموعة قواعد وضوابط يلتزم بها أتباع المهنة حفاظاً على المهنة ورفعاً لشأنها . وتتميز هذه الأخلاقيات - التي قد تسمى أخلاقيات الوظيفة أو العمل – عن الأخلاقيات الشخصية بأنها مرتبطة بالمهنة أكثر من ارتباطها بالسلوك العام.
هناك ضرورة قائمة وملحة للعاملين في المجال التربوي أن يتميزوا بمستويات رفيعة من السلوك الأخلاقي المحمود الذي ينسجم مع الأسس الإداري السليمة والفلسفة التربوية القويمة، ومع الإيمان الراسخ بدور المؤسسة التربوية في قيادة النشء وتوجيههم .
وهذا يعني أنه لا مناص من التعامل مع الوظائف التربوية باعتبارها " مهنة " فيكون العاملون موضع مساءلة وبذلك تتخلص من:
الشوائب المرتبطة بالمحسوبية والترهل الإداري ، والولاء الشخصي ومظاهر الفساد الأخرى،
وتسود فيها مظاهر الاستقامة في العمل والجدارة وتكافؤ الفرص ، والعدالة والنزاهة ، والالتزام .
الإثنين أغسطس 19, 2013 11:48 pm من طرف Admin
» التدريب الالكتروني
الخميس ديسمبر 27, 2012 4:49 am من طرف ناصر سعيد
» مدى توافق النشاط الأكاديمي لأعضاء هيئة التدريس بجامعة صنعاء مع معايير الجودة
السبت ديسمبر 15, 2012 10:57 pm من طرف Admin
» تلخيص الكتاب القيادة الإدارية العليا في المنظمات الحكومية
الجمعة نوفمبر 02, 2012 12:42 am من طرف ناصر سعيد
» اسباب تسرب ابناء الجماعات المهمشة (( الاخدام )) من التعليم بحث نوعي((كيفي)).
الأربعاء أكتوبر 24, 2012 2:33 am من طرف ناصر سعيد
» الفساد الاداري في الجامعات اليمنية يوسفسلمان احمد الريمي
الثلاثاء أكتوبر 23, 2012 10:33 pm من طرف ناصر سعيد
» تقييم فعالية أداء عمداء الكليات في جامعة صنعاء من وجهة نظر أعضاء هيئة التدريس
السبت يونيو 30, 2012 5:50 am من طرف Admin
» السلوك القيادي لمديري مراكز التعليم والتدريب المهني كما يدركه المدرسون وعلاقته باتجاهاتهم نحو مهنة التدريس في اليمن .
الخميس يونيو 28, 2012 6:13 am من طرف Admin
» العوامل المؤثرة في فعالية الأداء الإداري لقيادات مكاتب التربية بمديريات محافظة صنعاء
الخميس يونيو 28, 2012 6:08 am من طرف Admin